Весенняя волна интенсивов 2019
Весной 2019 года 15 российских вузов провели проектно-образовательный интенсив по модели Университета 20.35.
12
интенсивов
15
вузов-партнёров
316
сотрудников вузов опробовали сервисы Университета 20.35
118
проектных команд
880
участников интенсивов
5382
студента участвовали
в отборе
647
очных образовательных активностей
313
онлайн-курсов
Вузы-участники интенсивов весенней волны
1.Кабардино-Балкарский ГУ
2.Калининградский ГТУ
3.Костромской ГУ
4.Курский ГУ
5.НИУ БелГУ
6.НовГУ им. Ярослава Мудрого
7.Омский ГТУ *
8.Омский ГУ *
9.Омский ГАУ*
10.СибГАУ*
11.Астраханский ГУ
12.ТГУ имени Державина
13.УлГУ
14.ЧГУ
15.ЯрГУ

* — Успешный кейс с распределенным интенсивом в Омске — 4 вуза
Логика проектной деятельности
Инженерные проекты
Предпринимательские проекты
Студенческие команды получают заказ на инженерное решение от индустриального партнёра. В таком типе проектной деятельности партнёр — источник экспертизы, студенты учатся работать с ним и его ожиданиями.
Под такой тип задач легче собрать успешную команду.
В таких проектах студенты воплощают собственную идею. И сталкиваются с необходимостью учиться использовать методику customer development, проводить пользовательские интервью, прототипировать
и тестировать свои решения.
Студенческие проекты весны-2019
Предлагаем вам примеры проектов весенней волны интенсивов — буклет студенческих проектов на стадии разработки.
Мы опросили 317 студентов (из 880) и получили следующие результаты:
Рефлексия команд вузов
Когда прошли весенние интенсивы, мы попросили команды вузов зафиксировать ключевые для них результаты этого проекта:
Формирование команд цифровой трансформации внутри вуза
Расширение сотрудничества с индустриальными партнерами
Вовлечение ключевых стейкхолдеров вуза в повестку трансформации образования
Отработка методологии полного цикла проектной деятельности
Made on
Tilda